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jueves, 28 de julio de 2022

  ---Feliz Cumpleaños mi Perú----

Como quisiera abrazarte, patria querida y recordar a nuestros Próceres y precursores, que abrieron el camino de la Libertad, pensar en nuestros héroes y combatientes, que ofrendaron su vida, por el Perú.

Entramos al camino del tricentenario, sin un proyecto de vida para el País, enfrentados los Peruanos, como en la guerra con Chile y la perdimos; hoy es la guerra contra la pobreza, la corrupción y cada quien se quiere salvar solo sus intereses individuales.

Despierta Pueblo de Educación, CONTASE-FERTASE-PERU eres tú, Hoy te necesita el Perú y tu gremio glorioso.

   ¡¡¡¡Feliz Aniversario Perú !!!

  Lic. Adm. Blas Suarez Chirinos

Secretario General de FERTASE-PERU

Secretario General Colegiado de CONTASE

    Unidad, Lucha, Lealtad y Hermandad

Firme y Feliz, por el Perú. La lucha continua!!


 



Se formula a SERVIR las siguientes consultas:
a) ¿El Decreto Legislativo N° 800 ha sido derogado?
b) ¿Cuál es la jornada de trabajo en las entidades públicas y cuál es el horario?
c) ¿Existe diferencia entre la jornada laboral y horario de trabajo?
d) ¿El refrigerio forma parte de la jornada laboral?
e) ¿Es posible extender el refrigerio de 45 minutos a 60 minutos?
CONCLUSIÓN
La jornada para el caso de los trabajadores bajo el régimen del Decreto Legislativo N° 276 se debe tener en cuenta la jornada establecida en el Decreto Legislativo N°800 (7 horas con 45 minutos) lo cual se encuentra dentro del tope dispuesto por la norma constitucional.
El tiempo de refrigerio es un periodo de tiempo adicional a la jornada de trabajo y la entidad
será quién determine el horario y duración respectiva para su goce.

























 𝘛𝘰𝘥𝘰𝘴 𝘑𝘶𝘯𝘵𝘰𝘴 𝘺 𝘜𝘯𝘪𝘥𝘰𝘴 𝘔𝘰𝘷𝘪𝘭𝘪𝘤é𝘮𝘰𝘯𝘰𝘴 𝘢𝘭 𝘔𝘪𝘯𝘦𝘥𝘶

.
𝐌𝐀𝐑𝐓𝐄𝐒 𝟎𝟗 𝐃𝐄 𝐀𝐆𝐎𝐒𝐓𝐎 𝐃𝐄𝐋 𝟐𝟎𝟐𝟐 𝐌𝐎𝐕𝐈𝐋𝐈𝐙𝐀𝐂𝐈Ó𝐍 𝐍𝐀𝐂𝐈𝐎𝐍𝐀𝐋 𝐀𝐋 𝘔𝐈𝐍𝐈𝐒𝐓𝐄𝐑𝐈𝐎 𝐃𝐄 𝐄𝐃𝐔𝐂𝐀𝐂𝐈Ó𝐍:
𝘈𝘯𝘵𝘦 𝘦𝘭 𝘪𝘯𝘤𝘳𝘦𝘮𝘦𝘯𝘵𝘰 𝘥𝘦 𝘭𝘰𝘴 𝘢𝘭𝘪𝘮𝘦𝘯𝘵𝘰𝘴 𝘥𝘦 𝘱𝘳𝘪𝘮𝘦𝘳𝘢 𝘯𝘦𝘤𝘦𝘴𝘪𝘥𝘢𝘥, 𝘤𝘰𝘮𝘣𝘶𝘴𝘵𝘪𝘣𝘭𝘦𝘴 𝘺 𝘢𝘭𝘻𝘢 𝘥𝘦𝘭 𝘱𝘳𝘦𝘤𝘪𝘰 𝘥𝘦 𝘱𝘢𝘴𝘢𝘫𝘦𝘴 𝘲𝘶𝘦 𝘢 𝘪𝘯𝘤𝘳𝘦𝘮𝘦𝘯𝘵𝘢𝘥𝘰 𝘦𝘭 𝘤𝘰𝘴𝘵𝘰 𝘥𝘦 𝘷𝘪𝘥𝘢, 𝘨𝘦𝘯𝘦𝘳𝘢𝘯𝘥𝘰 𝘶𝘯 𝘨𝘳𝘢𝘷𝘦 𝘱𝘦𝘳𝘫𝘶𝘪𝘤𝘪𝘰 𝘦𝘤𝘰𝘯ó𝘮𝘪𝘤𝘰 𝘦𝘯 𝘭𝘢𝘴 𝘳𝘦𝘮𝘶𝘯𝘦𝘳𝘢𝘤𝘪𝘰𝘯𝘦𝘴 𝘥𝘦 𝘭𝘰𝘴 𝘵𝘳𝘢𝘣𝘢𝘫𝘢𝘥𝘰𝘳𝘦𝘴 𝘢𝘥𝘮𝘪𝘯𝘪𝘴𝘵𝘳𝘢𝘵𝘪𝘷𝘰𝘴 𝘲𝘶𝘦 𝘴𝘰𝘯 𝘥𝘦 690 𝘴𝘰𝘭𝘦𝘴 𝘮𝘦𝘯𝘴𝘶𝘢𝘭𝘦𝘴 𝘱𝘦𝘯𝘴𝘪𝘰𝘯𝘢𝘣𝘭𝘦, 𝘴𝘶𝘮𝘢𝘥𝘰 𝘢 𝘭𝘢 𝘤𝘰𝘯𝘴𝘵𝘢𝘯𝘵𝘦 𝘥𝘪𝘴𝘤𝘳𝘪𝘮𝘪𝘯𝘢𝘤𝘪ó𝘯, 𝘤𝘰𝘳𝘳𝘶𝘱𝘤𝘪ó𝘯 𝘺 𝘷𝘪𝘰𝘭𝘢𝘤𝘪ó𝘯 𝘥𝘦𝘭 𝘥𝘦𝘳𝘦𝘤𝘩𝘰 𝘢 𝘭𝘢 𝘷𝘪𝘥𝘢 𝘺 𝘴𝘢𝘭𝘶𝘥 𝘲𝘶𝘦 𝘦𝘫𝘦𝘤𝘶𝘵𝘢𝘯 𝘭𝘢𝘴 𝘋𝘙𝘌 𝘺 𝘜𝘎𝘌𝘓, 𝘺, 𝘤𝘢𝘯𝘴𝘢𝘥𝘰𝘴 𝘥𝘦 𝘴𝘦𝘳 𝘱𝘰𝘴𝘵𝘦𝘳𝘨𝘢𝘥𝘰𝘴 𝘱𝘰𝘳 𝘵𝘰𝘥𝘰𝘴 𝘭𝘰𝘴 𝘨𝘰𝘣𝘪𝘦𝘳𝘯𝘰𝘴 𝘥𝘦 𝘵𝘶𝘳𝘯𝘰; 𝘭𝘢 𝘨𝘭𝘰𝘳𝘪𝘰𝘴𝘢 𝘊𝘖𝘕𝘛𝘈𝘚𝘌 𝘺 𝘍𝘌𝘙𝘛𝘈𝘚𝘌 – 𝘗𝘌𝘙Ú, 𝘤𝘰𝘯𝘷𝘰𝘤𝘢𝘯 𝘢 𝘵𝘰𝘥𝘢𝘴 𝘴𝘶𝘴 𝘣𝘢𝘴𝘦𝘴 𝘺 𝘵𝘳𝘢𝘣𝘢𝘫𝘢𝘥𝘰𝘳𝘦𝘴 𝘢𝘥𝘮𝘪𝘯𝘪𝘴𝘵𝘳𝘢𝘵𝘪𝘷𝘰𝘴 𝘥𝘦 𝘵𝘰𝘥𝘰 𝘦𝘭 𝘱𝘢í𝘴 𝘺 𝘥𝘦 𝘓𝘪𝘮𝘢 𝘔𝘦𝘵𝘳𝘰𝘱𝘰𝘭𝘪𝘵𝘢𝘯𝘢 (𝘜𝘎𝘌𝘓 01, 02, 03, 04, 05, 06 𝘺 07) 𝘢 𝘮𝘰𝘷𝘪𝘭𝘪𝘻𝘢𝘳𝘴𝘦 𝘢𝘭 𝘔𝘪𝘯𝘪𝘴𝘵𝘦𝘳𝘪𝘰 𝘥𝘦 𝘌𝘥𝘶𝘤𝘢𝘤𝘪ó𝘯.


miércoles, 27 de julio de 2022

 SOBRE SOLICITUDES DE PENSIONES DE LA LEY 1990.

Se dispone que la entidad encargada de declarar y otorgar el derecho pensionario en el Régimen del Decreto Ley N° 19990 (Sistema Nacional de Pensiones), que dentro de los 30 días calendario contados a partir de la presentación de la solicitud no se ha pronunciado reconociendo o rechazando la solicitud, está obligada a otorgar una pensión provisional, equivalente al monto mínimo de pensión establecido para cada prestación, tales como invalidez, jubilación y sobrevivientes.



 EDUCACION

DECRETO SUPREMO N° 011-2022-MINEDU
Decreto Supremo que aprueba el Reglamento de la Ley N° 31318 Ley que regula el Saneamiento Físico Legal de Bienes Inmuebles del Sector Educación destinados a Instituciones Educativas Públicas.



domingo, 24 de julio de 2022

 

Se exhorta a los trabajadores coordinar y exigir a sus directores que informen sobre sus tallas de la vestimenta para ser presupuestadas y entregadas luego de su compra a cada uno de ustedes, y si sus directores no informan sobre dichos datos, lógicamente que se quedarán sin sus EPP (botines, camisa, pantalón, chompas, según su cargo y perfil). El plazo dispuesto en el Oficio Múltiple 032-2022-UGEL 02 es hasta el 27 de julio.




jueves, 21 de julio de 2022

FERTASE-PERU-CONTASE hace de conocimiento lo siguiente:

SERVIR: Servidores CAS podrán suscribir adendas a plazo indeterminado con sus entidades previa solicitud
Los servidores con Contrato Administrativo de Servicios (CAS) que hayan desarrollado labores permanentes –es decir, que no son labores de necesidad transitoria, de suplencia o de confianza– a la entrada en vigencia de la Ley N° 31131, Ley que establece disposiciones para erradicar la discriminación en los regímenes laborales del sector público, al 10 de marzo del 2021, podrán suscribir adendas a plazo indeterminado con sus respectivas entidades, previa solicitud. VER INFORME DE SERVIR
👇🏻








miércoles, 20 de julio de 2022

 

𝘌𝘯𝘵𝘳𝘦𝘨𝘢 𝘥𝘦 𝘌𝘗𝘗 (𝘭𝘦𝘯𝘵𝘦𝘴 𝘥𝘦 𝘴𝘦𝘨𝘶𝘳𝘪𝘥𝘢𝘥, 𝘮𝘢𝘴𝘤𝘢𝘳𝘪𝘭𝘭𝘢, 𝘨𝘶𝘢𝘯𝘵𝘦 𝘥𝘦 𝘫𝘦𝘣𝘦, 𝘨𝘶𝘢𝘯𝘵𝘦 𝘥𝘦 𝘤𝘶𝘦𝘳𝘰, 𝘣𝘰𝘵í𝘯 𝘥𝘦 𝘤𝘶𝘦𝘳𝘰, 𝘣𝘭𝘰𝘲𝘶𝘦𝘢𝘥𝘰𝘳 𝘴𝘰𝘭𝘢𝘳, 𝘦𝘵𝘤) 𝘺 𝘜𝘯𝘪𝘧𝘰𝘳𝘮𝘦 𝘥𝘦 𝘛𝘳𝘢𝘣𝘢𝘫𝘰 (𝘱𝘢𝘯𝘵𝘢𝘭𝘰𝘯𝘦𝘴, 𝘤𝘢𝘮𝘪𝘴𝘢𝘴 𝘺 𝘤𝘢𝘴𝘢𝘤𝘢) 𝘦𝘴 𝘶𝘯𝘢 𝘳𝘦𝘢𝘭𝘪𝘥𝘢𝘥 𝘱𝘢𝘳𝘢 𝘵𝘰𝘥𝘰𝘴 𝘭𝘰𝘴 𝘵𝘳𝘢𝘣𝘢𝘫𝘢𝘥𝘰𝘳𝘦𝘴 𝘢𝘥𝘮𝘪𝘯𝘪𝘴𝘵𝘳𝘢𝘵𝘪𝘷𝘰𝘴 𝘥𝘦𝘭 𝘴𝘦𝘤𝘵𝘰𝘳 𝘦𝘥𝘶𝘤𝘢𝘤𝘪ó𝘯 𝘥𝘦 𝘭𝘢 𝘋𝘳𝘦𝘭𝘮, 𝘜𝘎𝘌𝘓 01, 02, 03, 04, 05, 06 𝘺 07, 𝘺, 𝘐𝘯𝘴𝘵𝘪𝘵𝘶𝘵𝘰𝘴 𝘥𝘦 𝘌𝘥𝘶𝘤𝘢𝘤𝘪ó𝘯 𝘚𝘶𝘱𝘦𝘳𝘪𝘰𝘳; 𝘦𝘯 𝘦𝘭 𝘱𝘳𝘦𝘴𝘦𝘯𝘵𝘦 𝘢ñ𝘰.

𝘓𝘢 𝘨𝘭𝘰𝘳𝘪𝘰𝘴𝘢 𝘍𝘌𝘙𝘛𝘈𝘚𝘌 – 𝘓𝘐𝘔𝘈 𝘺 𝘋𝘙𝘌𝘓𝘔, 𝘭𝘰𝘨𝘳𝘢𝘯 𝘲𝘶𝘦 𝘦𝘭 𝘔𝘐𝘕𝘌𝘋𝘜 𝘢𝘱𝘳𝘶𝘦𝘣𝘦 𝘶𝘯𝘢 𝘥𝘦𝘮𝘢𝘯𝘥𝘢 𝘢𝘥𝘪𝘤𝘪𝘰𝘯𝘢𝘭 𝘥𝘦 𝘳𝘦𝘤𝘶𝘳𝘴𝘰𝘴 𝘦𝘤𝘰𝘯ó𝘮𝘪𝘤𝘰𝘴 𝘱𝘰𝘳 𝘭𝘢 𝘴𝘶𝘮𝘢 𝘥𝘦 𝘖𝘤𝘩𝘰 𝘔𝘪𝘭𝘭𝘰𝘯𝘦𝘴 𝘊𝘪𝘦𝘯𝘵𝘰 𝘛𝘳𝘦𝘪𝘯𝘵𝘢 𝘺 𝘊𝘶𝘢𝘵𝘳𝘰 𝘔𝘪𝘭 𝘋𝘰𝘴𝘤𝘪𝘦𝘯𝘵𝘰𝘴 𝘋𝘪𝘦𝘤𝘪𝘴é𝘪𝘴 𝘕𝘶𝘦𝘷𝘰𝘴 𝘚𝘰𝘭𝘦𝘴, 𝘱𝘢𝘳𝘢 𝘍𝘐𝘕𝘈𝘕𝘊𝘐𝘈𝘙 𝘭𝘢 𝘈𝘋𝘘𝘜𝘐𝘚𝘐𝘊𝘐Ó𝘕 𝘺 𝘋𝘐𝘚𝘛𝘙𝘐𝘉𝘜𝘊𝘐Ó𝘕 𝘥𝘦 𝘭𝘰𝘴 𝘌𝘲𝘶𝘪𝘱𝘰𝘴 𝘥𝘦 𝘗𝘳𝘰𝘵𝘦𝘤𝘤𝘪ó𝘯 𝘗𝘦𝘳𝘴𝘰𝘯𝘢𝘭 (𝘌𝘗𝘗), 𝘤𝘰𝘮𝘰 𝘊𝘖𝘕𝘋𝘐𝘊𝘐Ó𝘕 𝘥𝘦 𝘛𝘙𝘈𝘉𝘈𝘑𝘖 𝘥𝘦𝘭 𝘱𝘦𝘳𝘴𝘰𝘯𝘢𝘭 𝘣𝘢𝘫𝘰 𝘦𝘭 𝘳é𝘨𝘪𝘮𝘦𝘯 𝘭𝘢𝘣𝘰𝘳𝘢𝘭 𝘥𝘦𝘭 𝘋𝘦𝘤𝘳𝘦𝘵𝘰 𝘓𝘦𝘨𝘪𝘴𝘭𝘢𝘵𝘪𝘷𝘰 𝘕° 276.





lunes, 18 de julio de 2022

 ATENCIÓN COMPAÑEROS

DICTAMEN RECAIDO EN PROYECTO DE LEY APROBADO EL 15 DE JULIO.
LEY QUE MODIFICA EL DECRETO DE URGENCIA 038-2019 CON EL FIN DE MEJORAR LOS INGRESOS DEL SECTOR PÚBLICO BAJO EL AMPARO DEL RÉGIMEN DEL DECRETO LEGISLATIVO 276
NOTA: PROPONE UNIR EL INCENTIVO DEL CAFAE AL MONTO ÚNICO CONSOLIDADO (MUC), PARA QUE SIRVA DE BASE DE CALCULO DE LA C.T.S.