FERTASE PERU

FERTASE–PERU

FERTASE–LIMA

La fuerza que nos une

!Perseverancia en la lucha sindical! ¡Aumento de sueldos y Nivelacion del CAFAE!
¡

La FERTASE-PERU y los sindicatos bases a nivel nacional vienen participando en forma activa en las acciones de lucha, una batalla desigual ante un gobierno arbitrario que no contempla y menos le interesa los servidores de la administración pública como son LAS DEMANDAS SOLICITADAS AL CONGRESO DE LA REPÚBLICA, COMISIÓN PERMANENTE, PRESIDENCIA DEL CONCEJO DE MINISTRO, SECRETARIA GENERAL DE LA PCM, PRESIDENTE VIZCARRA, MINEDU, DEFENSORIA DEL PUEBLO Y EL MEF.:

1.- INCREMENTO DE LA ESCALA BASE DEL INCENTIVO ÚNICO DEL CAFAE DE S/. 2,500 SOLES PARA EL 2020 A FIN DE NIVELAR CON LOS TRABAJADORES DE OTROS SECTORES DE LA ADMINISTRACIÓN PUBLICA YA QUE PERCIBIMOS ACTUALMENTE S/. 950 SOLES.

2.- INCREMENTO Y NIVELACIÓN DE LA REMUNERACIÓN MÍNIMA VITAL PERCIBIMOS EL MONTO PRECARIO DE S/.50.00 SOLES MENSUALES.

3.- NOMBRAMIENTO DE CONTRATADOS CON MAS DE TRES Y CUATRO AÑOS DE SERVICIOS OFICIALES CONTINUOS DEL D.L. 276 AL 31 DE DICIEMBRE 2019 Y CAS.

4.- PAGO DE LA DEUDA SOCIAL, DEVENGADOS E INTERESES GENERADOS POR EL D.U. 037-94, DEVOLUCIÓN DE ONP, AFP A FIN DE QUE SE CUMPLA CON PAGAR A LOS SERVIDORES CON SENTENCIA JUDICIAL Y POR LEY 29702 CON SALDO ´PRESUPUESTALES 2019 PARA TODOS LOS TRABAJADORES ADMINISTRATIVOS DEL SECTOR EDUCACIÓN.

5.- PAGO POR CESE DEL SERVIDOR ACTIVO, COMPENSACIÓN POR TIEMPO DE SERVICIO (CTS) DE UNA REMUNERACIÓN MÍNIMA VITAL POR AÑO, MÁXIMO 30 AÑOS DE SERVICIOS DEL RÉGIMEN DEL D.L.276. EN EL PRESUPUESTO DEL AÑO 2020 ESTA CONSIDERADO EL PAGO POR COMPENSACIÓN POR TIEMPO DE SERVICIO (CTS) DE DIEZ 10 REMUNERACIONES MINIMAS VITALES.

6.- INCORPORAR LAS BONIFICACIONES E INCENTIVOS COMO PENSIONABLES.

7.- DEMOCRATIZACIÓN VIA ELECCIONES UNIVERSALES Y SECRETAS EN EL CAFAE-SE Y SUB-CAFES Y MODIFICATORIA DE LA R.M. N° 067-89-ED Y LA R.M. N° 169-98-ED (RESOLUCIONES TOTALMENTE DESFASADAS DE UNA AUTENTICA Y LEGITIMA REPRESENTACIÓN), EN CUMPLIMIENTO DEL CONVENIO COLECTIVO CONTASE-MINEDU-2015.

8.- OTORGAMIENTO PERMANENTE DE 10 REMUNERACIONES MÍNIMAS VITALES VIGENTES AL MOMENTO DEL CESE.

9.- ACTUALIZACIÓN DE LA UNIDAD REMUNERATIVA PUBLICA DEL D.L. N°276.

10.- DEVOLUCIÓN DEL DESCUENTO DE LA RENTA DE QUINTA CATEGORÍA GENERADOS POR LA CANCELACIÓN DEL D.U 037-94.

11.-APROBACIÓN DE LA NEGOCIACIÓN COLECTIVA EN MATERIA ECONÓMICA EN EL SECTOR PUBLICO.

12.-DEROGATORIA Y NO APLICACIÓN DE LA LEY DEL SERVICIO CIVIL-LEY N° 30057 Y EL D.S. N° 261-2019.

13.-TRANSFERENCIA DE LOS INCENTIVOS DEL CAFAE A LAS REMUNERACIONES.

14.- REGENERACIÓN MORAL DEL PAÍS. COMBATE FRONTAL A LA CORRUPCIÓN Y AL CONTINUISMO NEOLIBERAL.

Nuestras acciones de lucha han sido permanente desde el mes de setiembre con la Movilización Nacional al MINEDU, MEF, MINTRA, DEFESONRIA DEL PUEBLO y nuevamente al MINEDU en nuestro Paro Nacional y Movilización del 19 de Noviembre, y el cual hemos gestionado mediante los expediente presentados:

MINEDU

Oficio N° 059-2019 Ext. 0167106 del 16/09/2019

Oficio N° 063-2019 Ext. 0185300 del 11/09/2019

Oficio N° 065-2019 Ext. 0185307 del 11/09/2019

Oficio N° 097-2019 Ext. 0231358 del 12/11/2019

SERVIR

Oficio N° 064-2019 Reg. 0032539-2019 del 11/09/2019

Oficio N° 070-2019 Reg. 22394-2019 del 27/06/2019

Oficio N° 092-2019 del 29/10/2019

Oficio N° 103-2019 Regis. 0041317-2019 del 14/11/2019

PCM

Oficio N° 067-2019 Ext.2019-0029398 del 19/09/2019

Oficio N° 090-2019 Ext.2019-0034469 del 19/09/2019

Oficio N° 099-2019 Ext.2019-0036268 del 12/11/2019

CONGRESO DE LA REPUBLICA

Oficio N° 068-2019 Ext. 08810 del 19/09/2019

Oficio N° 083-2019 Ext. 011735 del 28/10/2019

Oficio N° 084-2019 Ext. 011735 del 28/10/2019

Oficio N° 085-2019 Ext. 011735 del 28/10/2019

Oficio N° 086-2019 Ext. 011735 del 28/10/2019

Oficio N° 087-2019 Ext. 011735 del 28/10/2019

Oficio N° 088-2019 Ext. 011735 del 28/10/2019

Oficio N° 089-2019 Ext. 011735 del 28/10/2019

SECRETARIA GENERAL DE LA PRESIDENCIA

Oficio N° 069-2019 Ext. 2019-0029400 del 19/09/2019

MEF

Oficio N° 074-2019 Ext. 142856 del 19/09/2019

Oficio N° 077-2019 Ext. 142856 del 22/10/2019

Oficio N°100-2019 Ext. 169834 del 12/11/2019

Oficio N°104-2019 Ext. 171970 del 14/11/2019

PRESIDENCIA DE LA REPUBLICA

Oficio N° 078-2019 Ext. 19-0029638 del 22/10/2019

DEFENSORIA DEL PUEBLO

Oficio N° 096-2019 Ext. 027001 del 13/11/2019

Oficio N° 101-2019 Ext. 026912 del 12/11/2019

MINTRA

Oficio N° 098-2019 Ext. 180727-19 del 12/11/2019

Seguiremos trabajando y gestionando el cumplimiento de las demandas en nuestro petitorio, en vida sindical siempre encontramos muros en nuestro camino, que será necesario derribar o saltar por encima, a fin de cumplir nuestros objetivos nada es fácil en la vida a veces vamos a fracasar, pero quizás solo sea para comprobar la fortaleza de nuestros propósitos, de nuestros sueños y demandas planteadas al ejecutivo y estamos por ese camino, en esta sociedad en que existen clases, la lucha de clases no tiene fin. En la sociedad sin clases, jamás terminara la lucha entre lo nuevo y lo viejo, y entre lo justo y lo erróneo, en la lucha emprendida con valentía y perseverancia en todo momento de nuestra vida gremial como FERTASE-PERU y hemos librado batallas, hemos sido luchadores más o menos afortunados, pero lo que sí es seguro que lo hemos hecho con todas nuestras fuerzas y convicción. Seguiremos EXIGIENDO AL EJECUTIVO y la intervención como garante a la DEFENSORIA DEL PUEBLO la debida aplicación de lo planteado en el MEF,MINEDU y que la Presidencia del Consejo de Ministros, AUTORIZO al señor EDUARDO MARTÍN GONZALES CHÁVEZ, jefe de Gabinete de Asesores, para consolidar nuestro PLIEGO de RECLAMOS 2019 que incluye demandas económicas, laborales y comprometiendo a emitir mediante el D.U. y D.S., en los próximas semanas lo siguiente:

01.- El gobierno PROMULGARÁ la Ley de Presupuesto del Sector Público para el Año Fiscal 2020, mediante un DECRETO de URGENCIA, dicha Ley contendrá el texto que originalmente envió el Poder Ejecutivo al Congreso de la República el pasado 30 de agosto del 2019.

02.- Se MODIFICARÁ el Decreto Supremo N° 261 – 2019 – EF. Consolidan los ingresos del personal administrativo del Decreto Legislativo N° 276, a través de un DECRETO de URGENCIA, en la cual se establece la REMUNERACIÓN CONSOLIDADA – RC, la cual será permanente y el Beneficio Extraordinario Transitorio – BET, que será variable; respetándose el APORTE PENSIONARIO a AGOSTO 2019.

03.- Una vez APROBADO en el Diario Oficial El Peruano, mediante DECRETO de URGENCIA la Ley de Presupuesto del Sector Público para el Año Fiscal 2020, el Poder Ejecutivo OFRECE mediante el PARÁMETRO PRESUPUESTAL, es decir, dentro del monto que se APROBARA para dicha ley, y que con la normativa allí inserta se EMITIRÍAN normas mediante Decretos Supremos y Decretos de Urgencia, posteriores; a fin de APROBAR el INCREMENTO de la ESCALA BASE del INCENTIVO ÚNICO; la AMPLIACIÓN del PROCESO de NOMBRAMIENTO del personal administrativo contratado bajo el régimen del Decreto Legislativo N° 276; el PAGO de 10 remuneraciones mínimas vitales como compensación por cese en el servicio; el OTORGAMIENTO de una BONIFICACIÓN EXCEPCIONAL por única vez para el personal administrativo del Sector Educación sujeto al régimen laboral del Decreto Legislativo Nº 276; entre otros aspectos que estaremos informando oportunamente.

Con la misericordia y amor de nuestro Señor JESUCRISTO todo lo lograremos.

Lima, 12 de noviembre del 2019.

Edward Flores Alarcón

Secretario General

FERTASE - LIMA.

Comité Ejecutivo Regional

FERTASE - LIMA.

Sergio Jaime Ríos

Presidente

CONTASE.

BLAS SUAREZ CHIRINOS

Secretario General